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職位描述:
1.負(fù)責(zé)工廠的日常管理工作及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估工作；
2.定年度生產(chǎn)計(jì)劃 , 進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制；
3.協(xié)調(diào)本部門(mén)與其它各部門(mén)之間的聯(lián)系與合作，嚴(yán)格執(zhí)行公司生產(chǎn)計(jì)劃，按照銷售部門(mén)和客戶簽訂的協(xié)議，按時(shí)、按質(zhì)、按量、按標(biāo)準(zhǔn)、按規(guī)格的完成生產(chǎn)任務(wù)；
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝流程及技術(shù)、生產(chǎn)設(shè)備的改進(jìn)和提升，提高生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)過(guò)程中損耗；
5.責(zé)工廠的組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計(jì)劃安排；
職位要求:
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限；
2. 3 年以上生產(chǎn)制造管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉小家電生產(chǎn)管理；
3.熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn)；
4.了解 ISO 質(zhì)量管理體系和 5S 現(xiàn)場(chǎng)管理，具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
5.具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。

職位類別： 生產(chǎn)主管/組長(zhǎng)/領(lǐng)班

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